金寨县2022年县直事业单位公开选调工作人员公告

据《金寨县编委》研究,县政府直属部分事业单位正在全县范围内搞转岗工作。现将有关事项公告如下:

一选拔计划

这次县内部分事业单位直接选调22名工作人员。详见《金寨县2022年县直部分事业单位公开选调工作人员计划表》。

第二,调谐的范围

县及县以下,全额拨款给在职事业单位工作人员,

第三,选择门槛

1.具有良好的政治业务素质,品行端正,勤奋敬业,工作能力强,业绩突出。

2.历年年度考核均为合格及以上,

3.具有本县乡镇事业单位3年及以上工作经历[含试用期,计算截止日期为2022年11月1日],

4.年龄原则上为35周岁及以下【1986年11月1日及以后出生,其他涉及年龄计算以此类推】,

5.具有国民教育大学专科以上学历,

6.具备正常履行职责的身体门槛和心理素质,

7.符合公开遴选岗位要求的其他门槛,

有下列情形之一的,不适用:

1.报考人员调剂后不得报考《事业单位人事管理回避规定》第六条所列职位。

2.尚在试用期或新录用事业单位试用期的人员,

3.在受处罚期间或者影响期届满前,

4.涉嫌违法违纪,正在接受有关专门机构审查,尚未作出结论的,

5.如果重要的公务尚未办理,而我又不得不继续办理,

6.其他不适合参加评选的人员,

四选拔和调整程序

输入某人的名字

报名采取现场报名的方式进行。

1时间:2022年11月10日至11月11日,

2.地点:县人社局办公楼一楼,

3.要求:本次公开选调报名自愿,由组织推荐。

申请人必须填写《金寨县2022年县直部分事业单位公开选调报名表》,

申请人应提供本人有效身份证学历学位证书资格证书等相关证件的原件及复印件,近期一寸免冠照片4张。

申请表需经单位和主管部门审核盖章,事业单位副科级以上领导干部需经县委组织部审核并加盖公章。

每位报考人员限报一个岗位,必须使用同一有效身份证件报名和参加考试。

本次选拔考试不收报名费,

职称考试

资格审查贯穿选调工作全过程,由县人社局会同纪检监察和选调单位共同进行。申请人填写的信息应当真实准确完整规范。一经查实,将按有关规定取消报考资格。报名结束后,对通过初审的申请人发放《准考证》,申请人持: *。

考生与报考人员的比例原则上不低于1: 3。达不到此比例的,经县公开选调工作领导小组研究批准,开考比例可降至1: 2。达不到的,取消或核减岗位选调计划。因选调岗位取消的考生,可于11月15日8336000-12336000改报其他符合门槛的岗位。

检查

考试分为笔试和面试,笔试成绩和面试成绩按照6,333,604的比例合并为考试总成绩。

1笔试

笔试由县人社局会同相关部门组织。笔试科目《准考证》满分100分。主要测试考生的政策和理论水平,分析解决实际问题的能力文字表达能力等综合素质。

笔试时间地点见《公共基础知识》。报考人员须持本人有效身份证和准考证参加笔试。

2.采访

采用“结构化面试”方法,满分为

合并总成绩笔试成绩面试成绩按6,333,604的比例合并。如果一个职位的综合总成绩相同,则按笔试成绩排序。笔试成绩相同的,以笔试“主观题”成绩决定名次。

身体检查

根据选调计划数和选调人员总成绩,按照1: 1的比例确定参加体检人员,从高分到低分排序。

体检按安徽省委组织部省人力资源和社会保障厅省卫生厅《准考证》的规定执行。体检标准参照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》等新修订文件执行。体检应在二级以上医院进行。体检由县人社局组织。体检结束后,医院会出具“合格”或“不合格”的结论意见,并加盖体检医院的专用公章。

入围人选将在“金寨县人民政府网”和“金寨先锋网”上公示。考生未按规定时间地点参加体检的,视为自动放弃体检资格。因体检不合格等原因出现岗位空缺的,从高分到低分依次等额递补。

金寨县2022年县直事业单位公开选调工作人员公告 热门话题

检查

合格的体检者是调查的对象,

笔试和面试成绩不带入考察环节,

检查在县人社局的指导下,由用人单位主管部门和用人单位共同组织实施。考察工作坚持德才兼备以德为先注重工作实绩的原则,充分了解考察对象的政治素质个人品行业务水平工作能力廉洁自律情况以及是否需要回避。考察组需要查阅干部人事档案,同时审核考察组的资格门槛。巡视组所在办公室要积极支持和配合巡视组工作,客观真实地反映巡视组情况。

因自愿放弃科目出现考生缺额的,从同一岗位选调的面试人员中,按从高分到低分的顺序等额递补。

公示和过户手续。

考察结束后,各用人单位主管部门根据考察情况和岗位要求形成综合测评报告,报县领导小组审批确定拟调任人选,并向社会公布5个工作日。公示期满后无异议或反映问题不影响转移的,由县人社局办理初审手续。试用期内,调入人员在原单位的一切关系和待遇不变。试用期满后,由调入单位及其主管部门负责考核。考核不合格者仍回原单位,事业单位转岗实行岗位聘用制动态管理,由用人单位与聘用人员签订聘用合同。

动词防疫要求

考生应遵守金寨县疫情防控相关规定。考生应在报名和考试当天提供核酸检测结果阴性证明。“安康码”和“通行大数据出行码”都是绿色码。只有佩戴口罩,现场测量体温36,8,且无干咳等异常症状,才能进入相关场所。

不及物动词相关事项

选调工作在县公开选调工作领导小组的领导下进行,坚持公开公正公平的原则,在纪检监察部门的全程监督下实施。违反选调生纪律的申请人将被开除

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金寨县人民政府

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